為維護全體職工合法權(quán)益，打造和諧穩(wěn)定的職工隊伍，促進公司高質(zhì)量發(fā)展，近日，攀水電公司工會組織召開了2022年度全體職工大會，本次大會由工會組織委員、綜合管理部經(jīng)理向毅主持，應(yīng)出席正式職工共40人，因公請假2人，實到38人。大會嚴(yán)格落實疫情防控要求，設(shè)一個主會場、兩個視頻分會場；為了嚴(yán)肅防疫要求及會議紀(jì)律，紀(jì)檢工作部新設(shè)了會風(fēng)監(jiān)督崗，對各會場的會風(fēng)會紀(jì)進行監(jiān)督。

大會聽取并審議通過了《職工董事選舉辦法》，根據(jù)相關(guān)規(guī)定和工作需要，選舉產(chǎn)生了公司職工董事，并按程序報公司黨總支會及董事會批準(zhǔn)。

大會聽取并審議通過了公司財務(wù)總監(jiān)王俊森作的公司《2021年度財務(wù)工作報告》，向全體職工匯報了完善財務(wù)制度流程、規(guī)范內(nèi)部財經(jīng)秩序、強化會計監(jiān)督、服務(wù)工程一線等方面的財務(wù)工作情況。大會還聽取并審議通過了《2021年度工會經(jīng)費收支情況報告》，向全體職工“曬賬本，報家底”，做到了收支清清楚楚，賬目明明白白。

大會聽取了公司黨總支委員、董事會秘書、工會主席鄧勇作公司工會《2021年度工作報告》，總結(jié)了公司工會2021年各項工作，分析了存在的問題和不足，結(jié)合2022年公司中心任務(wù)，提出了具體工作舉措和努力方向，明確了責(zé)任人，請全體職工監(jiān)督落實。報告最后指出，公司工會將按照“黨建帶群團”的指導(dǎo)思想，緊緊圍繞公司的中心任務(wù)和年度目標(biāo)任務(wù)，全面履行好“維護、建設(shè)、參與和教育”四大職能，為工程一線服務(wù)，為全體職工服務(wù)，為公司發(fā)展服務(wù)，激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)熱情，調(diào)動全體職工、參建人員的勞動積極性和創(chuàng)造性。并號召廣大職工始終保持昂揚向上、與時俱進的精神狀態(tài)，解放思想、銳意進取，努力推進工會事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，為推動銀江水電站建設(shè)及公司高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻，以昂揚的姿態(tài)和良好的成績向黨的二十大和四川省第十二次黨代會獻禮。

大會最后審議通過了《工資集體合同》和《女職工權(quán)益保護專項合同》，川投能源副總經(jīng)理、公司黨總支書記、董事長徐孝剛分別與工會主席鄧勇、女工委員高力梅簽署了上述集體合同，充分體現(xiàn)了公司高度重視員工福利和女職工切身利益，凝聚了人心，振奮了精神，鼓舞了士氣，堅定了信念，為切實推動銀江水電站工程建設(shè)和公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻了工會力量。